Prestations pour cabinets d’expertise-comptable

POUR

ET

AUX COTES

Cabinet Christine Muet

DES CABINETS

D’EXPERTISE-COMPTABLE

Même si je suis indépendante, le PLAISIR que j’ai eu à travailler comme JURISTE en Cabinet me colle toujours à la peau; c’est donc avec joie que j’interviens encore dans cet univers.

VOUS ETES EXPERT-COMPTABLE ?

La gestion du personnel (le SOCIAL) est une partie très importante et non négligeable dans la vie des ENTREPRISES ET DES CABINETS D’EXPERTISE-COMPTABLE qui assurent leur suivi quotidien.

Et vous le savez déjà, un Cabinet d’Expertise-Comptable doté d’un BON SERVICE SOCIAL/PAIES est un élément parfois déterminant pour les entreprises, lors du CHOIX de leur Cabinet.

Les CHANGEMENTS constants et la COMPLEXITE croissante de la réglementation impliquent l’assistance d’un juriste expert qui maîtrise les rouages de la gestion sociale, afin d’accompagner vos équipes d’une part, et aider vos clients employeurs, d’autre part.

JE REPONDS A VOS BESOINS ET A CEUX DE VOS CLIENTS

En vous/les amenant A COMPRENDRE (et à aimer) le droit social et les contraintes RH, en présentant à vos collaborateurs ou aux entreprises de façon CLAIRE ET CONCISE les études demandées, et en mettant en OEUVRE de A à Z les missions sociales tout en respectant les différentes REGLEMENTATIONS qui se superposent souvent.

Le recours à mes services FACILITE la prise de décision des chefs d’entreprise et apporte la GARANTIE d’une gestion efficace, rapide et simplifiée pour plus de sérénité.

Il permet aussi à votre Cabinet d’offrir une palette plus étendue et/ou plus sécurisée de SERVICES à vos clients et prospects, dans un domaine dans lequel le besoin est REEL, CONSTANT et dans lequel la REACTIVITE est très importante (l’urgence sociale n’attend pas) ET les risques évalués et réduits.

JURISTE SPECIALISEE EN GESTION RH & DROIT SOCIAL, INDEPENDANTE, MOBILE, REACTIVE, J’INTERVIENS

EN SOUTIEN DE VOS EQUIPES PAIES, SOCIALES ET COMPTABLES sur les questions et problématiques de droit social/RH/paies, afin de répondre aux interrogations, soutenir leur progression, les rendre plus autonomes et SECURISER les missions existantes.

Pour cela, je travaille avec les équipes dans vos locaux et/ou
j’interviens à distance par téléphone ou par mail selon le degré d’urgence, le
besoin du moment et l’organisation que nous aurons définie ensemble au
préalable.

J’anime aussi des informations d’actualité sociale, spécifiquement orientées pour les collaborateurs « paies » et pour les collaborateurs « comptables ».

-EN PARTICIPANT AU DEVELOPPEMENT DES PRESTATIONS OFFERTES AUX CLIENTS DE VOTRE CABINET en répondant aux attentes de vos clients et en leur offrant des travaux clé-en-main.

Pour cela, j’interviens en SOUS-TRAITANCE ou en DIRECT, chez le client ou à distance par téléphone ou par mail, là aussi selon le degré d’urgence, le besoin du moment et l’organisation que nous aurons définie ensemble au préalable et/ou avec chaque client.

MES PLUS

EXPERIENCE de plus de 7 ans comme juriste & responsable de service social au sein d’un Cabinet d’Expertise-Comptable bien implanté sur le territoire breton, très bonne connaissance des contraintes et des besoins des collaborateurs de Cabinets, ainsi que des exigences des clients, Expertise juridique, REACTIVITE, mobilité, CONTACT client et équipes, sens du service client, sérieux, confidentialité des échanges …

PARTENARIATS en place avec des AVOCATS pour une complémentarité qui plaît aux entreprises.

De plus si votre Cabinet ne dispose pas, ou pas encore, d’un service PAIES, je propose plusieurs options dont l’une pourra sans doute vous convenir et permettre de répondre favorablement aux demandes de vos clients ou prospects.

POLYVALENCE: juge au conseil de PRUD’HOMMES de Vannes, collège employeur et MEDIATEUR certifié. Pour une EXPERIENCE TERRAIN approfondie et un accompagnement opérationnel de meilleure QUALITE !

RENCONTRONS-NOUS POUR METTRE EN PLACE LE PARTENARIAT QUI VOUS CORRESPOND !

EXTRAIT DES MISSIONS

Contrats de travail/Fiches de poste

Gestion du personnel,

Préparation et accompagnement aux
entretiens individuels

Aménagement de la rupture du contrat de
travail

Estimation coût d’un départ, stratégie de
rupture de contrat

Gestion des conflits, litiges et
transaction

Médiation (associés, salariés, direction et
salarié…)

Licenciement : économique individuel ou collectif/inaptitude professionnelle ou non professionnelle/faute/insuffisance professionnelle…

Rupture conventionnelle et rupture de CDD

Discipline (avertissement, mise à pied, rétrogradation,
mutation)

Accords d’entreprise

Accords intéressement et participation

Elections des représentants du personnel : CSE

Préparation et assistance contrôle URSSAF

Affichage obligatoire

Audits sociaux

Transferts de salariés

Relation inspection du travail et médecine
du travail

Durée du travail et aménagement du temps de
travail

Règlement intérieur et chartes (dont charte de la médiation)

Formations à thématiques juridiques …

La liste n’est pas exhaustive, en cas de doute, contactez-moi !

Tarifs et abonnements spécifiques Cabinets d’Expertise-Comptable pour les missions de SOUTIEN INTERNE et de développement EXTERNE EN SOUS TRAITANCE

A noter: les prestations de conseil juridique en droit social s’effectuent par l’intermédiaire de mes fonctions de juriste d’entreprise en portage salarial.

Cabinet Christine Muet signature

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PARTICULIERS EMPLOYEURS
CABINETS D’AVOCATS
ETUDES NOTARIALES

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RRH NOMADE - DROIT DU TRAVAIL - MEDIATION - CLIMATOLOGUE D'ENTREPRISE©

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